Правила

Рекомендуй компании

Вы предоставляете ООО «Спайс Рекрутмент» рекомендации о потенциальном клиенте, с которым ООО «Спайс Рекрутмент» заключает договор и оказывает услугу по поиску и трудоустройству кандидата. В случае незаключения указанного договора на оказание услуг Ваша рекомендация считается недействительной.
Срок актуальности Вашей рекомендации – в течение 3 (трёх) месяцев со дня получения ООО «Спайс Рекрутмент» соответствующей рекомендации.
Ваша рекомендация засчитывается ООО «Спайс Рекрутмент», если в течение срока актуальности ООО «Спайс Рекрутмент» трудоустраивает не менее одного кандидата в рекомендованную Вами компанию.
По результатам реализации Вашей рекомендации с учетом положений выше ООО «Спайс Рекрутмент» выплачивает Вам бонус в сумме 30 000 р. с учётом применимых налогов по российскому законодательству.

ВАЖНО:
Если на момент предоставления рекомендации ООО «Спайс Рекрутмент» находится в процессе переговоров с компанией – бонус не выплачивается.
Если ООО «Спайс Рекрутмент» с компанией уже имеет подписанный договор на оказание услуг – бонус не выплачивается.
Если ООО «Спайс Рекрутмент» с компанией ранее подписывал договор [контракт], но договор истёк, а в результате Ваших рекомендаций были переданы в работу новые вакансии и не менее одной вакансии закрыто – бонус выплачивается, если возобновили в работе старые вакансии – бонус не выплачивается.

Рекомендуй кандидатов

Вы предоставляете ООО «Спайс Рекрутмент» рекомендации о потенциальном кандидате на позицию, которого ООО «Спайс Рекрутмент» представит соответствующему клиенту. В случае отказа соответствующего клиента от указанного кандидата Ваша рекомендация считается недействительной.
Срок актуальности Вашей рекомендации – в течение 3 (трёх) месяцев со дня получения ООО «Спайс Рекрутмент» соответствующей рекомендации.
Ваша рекомендация засчитывается ООО «Спайс Рекрутмент», если в течение срока актуальности ООО «Спайс Рекрутмент» трудоустраивает рекомендованного кандидата на позицию ООО «Спайс Рекрутмент».
По результатам реализации Вашей рекомендации с учетом положений выше ООО «Спайс Рекрутмент» по истечении испытательного срока рекомендуемого Вами кандидата выплачивает Вам бонус в сумме 45 000 р. с учётом применимых налогов по российскому законодательству или предоставляем Айфон 7 (бел или черн 32 гб).

ВАЖНО:
Если сведения о рекомендуемом кандидате были у ООО «Спайс Рекрутмент» и благодаря рекомендации и/или действиям рекомендующего в процессе поиска в рамках конкретной позиции ООО «Спайс Рекрутмент» – бонус выплачивается.
Если сведения о рекомендуемом кандидате на момент их предоставления рекомендующим были у ООО «Спайс Рекрутмент» – бонус не выплачивается.

Рекомендуй себя - Welcome Bonus

Вы предоставляете ООО «Спайс Рекрутмент» информацию о себе с помощью сервиса на сайте www.spiceit.ru как о потенциальном кандидате на конкретную позицию, которого ООО «Спайс Рекрутмент» представит соответствующему клиенту. В случае отказа соответствующего клиента Ваша рекомендация считается недействительной.
Срок актуальности Вашей рекомендации – в течение 3(трёх) месяцев со дня получения ООО «Спайс Рекрутмент» соответствующей рекомендации.
Ваша рекомендация засчитывается ООО «Спайс Рекрутмент», если в течение срока актуальности ООО «Спайс Рекрутмент» трудоустраивает рекомендованного кандидата на позицию клиента ООО «Спайс Рекрутмент».
По результатам реализации Вашей рекомендации с учетом положений выше ООО «Спайс Рекрутмент» по истечении прохождения Вами испытательного срока выплачивает Вам бонус в сумме 30 000 р. с учётом применимых налогов по российскому законодательству.

ВАЖНО:
Если ООО «Спайс Рекрутмент» самостоятельно связались с Вами – бонус не выплачивается.

Термины

Услуга Рекрутмента – услуга по поиску и трудоустройству потенциального кандидата в компанию клиента ООО «Спайс Рекрутмент», предоставляемая ООО «Спайс Рекрутмент» в качестве основного вида деятельности.

Рекомендация – любые сведения о названии компании или ФИО рекомендованного кандидата, номере телефона и/или e-mail компании или рекомендованного кандидата и ФИО соответствующего контакта, который предупреждён о звонке ООО «Спайс Рекрутмент» и готов вести переговоры от имени компании или своего имени об услугах ООО «Спайс Рекрутмент».

Срок актуальности – время действия указанного выше факта.

Бонус – вознаграждение в денежной форме и/или иной форме, определенной ООО «Спайс Рекрутмент» на свое усмотрение, выплачиваемое лицу, направившему рекомендации, в результате которых ООО «Спайс Рекрутмент» реализовало услугу Рекрутмента.

Клиент – компания, которая желает получить услугу Рекрутмента ООО «Спайс Рекрутмент».

Кандидат – специалист, который в результате получения услуги Рекрутмента ООО «Спайс Рекрутмент» компанией привлекается ООО «Спайс Рекрутмент» для прохождения мобеседований для дальнейшего трудоустройства в компании клиентов ООО «Спайс Рекрутмент».

Позиция – вакансия, или роль, или специальность, которая находится в работе у ООО «Спайс Рекрутмент».

Спасибо за интерес, проявленный Вами к нашему предложению.
Указанные рекомендации соответствуют мировым стандартам качества взаимодействия с потенциальными клиентами, кандидатами и работодателями, а также являются одним из самых эффективных способов привлечения и продвижения профессиональных специалистов.
Ваши рекомендации должны соответствовать положениям действующего законодательства РФ, в том числе не должны нарушать права рекомендуемых Вами лиц, а равно порочить их честь достоинство и деловую репутацию. Ваша рекомендации должны быть предоставлены с соблюдением положений Федерального закона «О персональных данных» на законной и справедливой основе, при этом, предоставляя рекомендации, вы гарантируете согласие потенциального кандидата на обработку его персональных данных ООО «Спайс Рекрутмент».
Возможность получения Вами вознаграждения за предоставление рекомендаций зависит в том числе от соблюдения следующих условий: (1) реальная полезность предоставленных рекомендаций для деятельности ООО «Спайс Рекрутмент»; (2) неизвестность (отсутствие сведений) ООО «Спайс Рекрутмент» рекомендуемого Вами лица; и (3) соблюдение срока актуальности при использовании Ваших рекомендаций в текущей деятельности ООО «Спайс Рекрутмент».
Возможность выплаты Вам вознаграждения за предоставление рекомендаций остаётся на усмотрение ООО «Спайс Рекрутмент». Выплата вознаграждения осуществляется наличными деньгами в нашем офисе по предварительному приглашению.
ООО «Спайс Рекрутмент» вправе давать Вам фидбек по предоставленным рекомендациям, но не обязано вести обязательной отчётности по использованию Ваших рекомендаций в текущей деятельности ООО «Спайс Рекрутмент».
ООО «Спайс Рекрутмент» не несет ответственности за достоверность предоставленных Вами сведений.

Настоящее предложение не является публичной офертой. Настоящее предложение не является публичным обещание награды.

Назад