Нас советуют: больше половины клиентов приходят по рекомендации.
Больше всего понравились оперативная обратная связь и готовность агентства проявить гибкость.
Нам нужен был рекрутер, который мог бы встроиться в нашу компанию, проникнуться корпоративной культурой и спецификой. В итоге другое агентство порекомендовало нам Spice IT, которое предоставляет услугу «Аренда IT-рекрутера».
Алсу Гизатуллина,
Руководитель подбора, обучения и развития персонала
Получили удовлетворительный результат, даже с учетом кандидатов, не прошедших испытательный срок. По ним агентство организовало бесплатные замены.
Понравилось, что после закрытия позиции мы получали что-то вроде отчета о проделанной работе: статистику по воронке, рекомендации по текущим тенденциям и запросам специалистов.
Елена Аленина,
Руководитель проектного офиса
Рекрутер Spice IT помог усилить воронку найма, разобраться в требованиях внутреннего заказчика и выстроить с ним коммуникацию.
Анастасия Траченко,
Руководитель отдела рекрутмента
Среди переданных нами вакансий были чуть более простые, чуть более сложные — агентство закрыло все. К примеру, одна из вакансий была весьма специфичной, но мы получили от Spice IT двух компетентных специалистов.
Цезарь Кардава,
Руководитель отдела подбора персонала
Коллеги из Spice IT быстро закрыли вакансию «Руководитель отдела 1C». К сожалению, испытательный срок специалист не прошел. Коллеги запустили гарантийную замену. Она длилась чуть дольше.
Лариса Дестерит,
Руководитель группы офисного подбора
На старте мы были немного предвзяты. Но работа Маши Раевской развеяла все сомнения. Я готова рекомендовать агентство — и уже посоветовала Spice IT руководителям найма в парочке IT-компаний.
Яна Последова,
Начальник управления подбора и адаптации персонала
Свяжемся с вами в течение рабочего дня
