Аренда IT-рекрутера
Дадим IT-рекрутера, который возьмет найм на себя
Возьмем рутину найма на себя и оптимизируем процессы, если в компании нет своего HR-отдела или штатные рекрутеры перегружены объемом вакансий.
Аренда IT-рекрутера — формат сотрудничества, при котором вы платите за часы работы специалиста.
Получаете в распоряжение готового компетентного IT-рекрутера, который сразу включится в работу
Когда мы полезны
Всплеск найма
Горячий сезон
Что входит в услугу
Компетентный Senior IT-рекрутер
Возьмет ответственность за организацию работы по вакансии и доведет до результата.
Система отчетности и аналитики
Позволит управлять наймом и оптимизировать воронку подбора, опираясь на данные.
Пополнение вашей базы
IT-рекрутер добавит всех найденных кандидатов в вашу ATS или CRM.
Доступы к платным ресурсам поиска
Вы получите кандидатов не только с hh, но и из других платных источников.
Опция замены IT-рекрутера
Можно не волноваться, что рекрутер заболеет, и работа встанет.
Еженедельные встречи
Дадут вам ясность по статусам задач, и вы сможете корректировать с IT-рекрутером узкие места воронки.
07 апреля
12 минут
Виктория Мисирова,
IT Recruitment Team Lead
Виктория Мисирова,
IT Recruitment Team Lead
08 октября
9 минут
Анна Рудая,
Chief Operating Officer & Head of IT Recruitment
Анна Рудая,
Chief Operating Officer & Head of IT Recruitment
15 января
13 минут
Виктория Мисирова,
IT Recruitment Team Lead
Виктория Мисирова,
IT Recruitment Team Lead
03 сентября
9 минут
Анна Рудая,
Chief Operating Officer & Head of IT Recruitment
Анна Рудая,
Chief Operating Officer & Head of IT Recruitment
03 декабря
6 минут
Василиса Клейменова,
Senior IT Recruiter
Василиса Клейменова,
Senior IT Recruiter
03 сентября
7 минут
Мария Раевская,
IT Recruitment Team Lead
Мария Раевская,
IT Recruitment Team Lead
Помогаем не раздувать штат
Нашего IT-рекрутера можно подключить только на период активного найма и отключить, когда необходимости в нем больше не будет.
Кто будет работать над вашими задачами
Виктория
Мисирова
IT Recruitment Team Lead
7 лет в IT-рекрутменте
Мария
Раевская
IT Recruitment Team Lead
4 года в IT-рекрутменте
Айнес
Джафарова
Senior IT Recruiter
4 года в IT-рекрутменте
Василиса
Клейменова
Senior IT Recruiter
4 года в IT-рекрутменте
Екатерина
Миняйло
Senior IT Recruiter
5 лет в IT-рекрутменте
Елизавета
Угарова
Senior IT Recruiter
2 года в IT-рекрутменте
Отзывы
Нам нужен был рекрутер, который мог бы встроиться в нашу компанию, проникнуться корпоративной культурой и спецификой. В итоге другое агентство порекомендовало нам Spice IT, которое предоставляет услугу «Аренда IT-рекрутера».
Алсу Гизатуллина,
Руководитель подбора, обучения и развития персонала
Понравилось, что после закрытия позиции мы получали что-то вроде отчета о проделанной работе: статистику по воронке, рекомендации по текущим тенденциям и запросам специалистов.
Елена Аленина,
Руководитель проектного офиса
На старте мы были немного предвзяты. Но работа Маши Раевской развеяла все сомнения. Я готова рекомендовать агентство — и уже посоветовала Spice IT руководителям найма в парочке IT-компаний.
Яна Последова,
Начальник управления подбора и адаптации персонала
0 затрат на отпуска или больничные
Арендованный IT-рекрутер работает как штатный, но вы не несете никаких дополнительных затрат.
Как мы строим процесс работы
Цифры на основе статистики за 2024 год
Подключение и отключение за 1 день
Когда потребности в IT-рекрутере больше нет, отключаем за 1 день.
Стоимость аренды
Выберите количество вакансий
30
Выберите нужные опции
200 000
Не является публичной офертой. Минимальный срок аренды 2 месяца
Получите индивидуальное КП
Приходите на встречу. Обсудим ваш запрос и подготовим предложение по условиям с учетом ваших потребностей, нагрузки и объема работы.
Свяжемся с вами в течение рабочего дня
Аренда IT-рекрутера — формат сотрудничества, при котором вы платите за часы работы специалиста.
IT-рекрутер полностью организует наем, настроит аналитику рекрутмента и доведет до результата
Когда мы полезны
Нет опыта в найме IT
Нет своего HR-отдела
Что входит в услугу
Компетентный Senior IT-рекрутер
Возьмет ответственность за организацию всего рекрутмент-процесса и доведет до результата.
Система отчётности и аналитики
Позволит управлять наймом и оптимизировать процессы, опираясь на данные.
Создание вашей базы
IT-рекрутер сохранит всех найденных кандидатов в нужном вам формате, и в будущем вы сможете сами с ними связаться.
Доступы к платным ресурсам поиска
Вы получите кандидатов не только с hh, но и из других платных источников.
Опция замены IT-рекрутера
Можно не волноваться, что рекрутер заболеет, и работа встанет.
Еженедельные встречи
Вы получите ясность по статусам поиска, а также сможете вместе с IT-рекрутером быстро оптимизировать процессы.
10 апреля
10 минут
Мария Эсванджия,
Recruitment Team Lead
Мария Эсванджия,
Recruitment Team Lead
03 декабря
6 минут
Василиса Клейменова,
Senior IT Recruiter
Василиса Клейменова,
Senior IT Recruiter
03 сентября
7 минут
Анна Рудая,
Chief Operating Officer & Head of IT Recruitment
Анна Рудая,
Chief Operating Officer & Head of IT Recruitment
05 сентября
7 минут
Анна Рудая,
Chief Operating Officer & Head of IT Recruitment
Анна Рудая,
Chief Operating Officer & Head of IT Recruitment
15 января
13 минут
Виктория Мисирова,
IT Recruitment Team Lead
Виктория Мисирова,
IT Recruitment Team Lead
03 сентября
9 минут
Анна Рудая,
Chief Operating Officer & Head of IT Recruitment
Анна Рудая,
Chief Operating Officer & Head of IT Recruitment
Наем под ключ
Мы всё сделаем сами. Вам останется только дать обратную связь по кандидатам и провести с ними интервью.
Кто будет работать над вашими задачами
Виктория
Мисирова
IT Recruitment Team Lead
7 лет в IT-рекрутменте
Мария
Раевская
IT Recruitment Team Lead
4 года в IT-рекрутменте
Василиса
Клейменова
Senior IT Recruiter
4 года в IT-рекрутменте
Екатерина
Миняйло
Senior IT Recruiter
5 лет в IT-рекрутменте
Елизавета
Угарова
Senior IT Recruiter
2 года в IT-рекрутменте
0 доплат за выход кандидата
Удобно для бюджетирования: стоимость фиксируется и не зависит от годового дохода кандидата.
Как мы строим процесс работы
Цифры по статистике за 2024 год
Старт работы без бюрократии
Подписываем договор, NDA и сразу приступаем к делу. Первых кандидатов покажем в течение 2-х дней.
Стоимость аренды
Выберите количество вакансий
20
Выберите нужные опции
200 000
Не является публичной офертой. Минимальный срок аренды 2 месяца
Получите индивидуальное КП
Приходите на встречу. Обсудим ваш запрос и подготовим предложение по условиям с учетом ваших потребностей.
Свяжемся с вами в течение рабочего дня
Отзывы
Анкеты настолько соответствовали профилю, что в 95% случаев мы сразу приглашали кандидатов на техническое интервью. Позицию frontend-разработчика закрыли буквально через пару недель после старта работы.
Дмитрий Семёнов,
Руководитель отдела разработки
Обратились в Spice IT по рекомендациям партнеров. Ребята сняли с нас все задачи по найму. Не нужно было выделять время на поиск анкет, урывками проводить собеседования.
Роман Просянников,
Руководитель отдела внедрения
